Na 10. srečanju AmCham YoungPro 12 bodo udeleženci programa med seboj delili primere poslovnih praks svojih podjetij. Izvedeli bomo kako podjetja udeležencev AmCham YoungPro 12 pristopajo k reševanju izzivov, kot so mobilizacija inovativnega potenciala svojih zaposlenih, uvedba 4-dnevnega delovnika ali vzpostavitev sistema nagrajevanja med zaposlenimi.

Z nami bodo: