5 do 12 je čas za novo generacijo poslovnih liderk in liderjev. Imate kandidate številka 1 za 12. generacijo AmCham Young Professionals^TM?

Vključite vaše sodelavke in sodelavce v platformo št. 1 za liderje naslednje generacije in jim omogočite profesionalni in osebnostni razvoj. Mladi bodoči liderji se bodo pridružili več kot 1700 kolegom in kolegicam iz preteklih generacij.

 

KOGA IŠČEMO?

Iščemo mlade profesionalce, ki:

• • izstopajo iz povprečja in so stari med 25 in 35 let,

• • imajo vodstveni potencial in željo po profesionalni in osebnostni rasti,

• • so prepoznani kot poslovni liderji naslednje generacije.

 

ZAKAJ AMCHAM YOUNG PROFESSIONALS?

• • Osebni in karierni razvoj.

• • Mreža 150 posameznikov in mreža podjetij.

• • Okolje z ogromnim potencialom.

• • Način razmišljanja naprej.

 

KAJ PRIČAKUJEMO OD YOUNG PROFESSIONALS?

• • Kvalitete, ki jih iščemo: odgovornost, ambicioznost, komunikativnost, kreativnost, integriteta, strast do dela, strokovnost, socialna odgovornost, empatija, načelnost, motiviranost in vizionarstvo.

• • Proaktivno sodelovanje v programu.

 

KAKO BO POTEKAL PROGRAM

• • 10 srečanj v letu
    Interaktivne delavnice, treningi veščin, predavanja. Pospeševalnik veščin in znanj: voditeljstvo, komunikacija, zgodbe o uspehu poslovnih liderjev, priložnosti za mreženje, osebnostni in karierni razvoj. September 2021 – maj 2022.

• •  Dvodnevna delavnica.

• •  Večdnevni obisk v tujini.

• •  Obisk podjetja na terenu.

• •  Izzivi AmCham Hero (hekaton reševanja poslovnih izzivov).

• •  Aktivnosti v prostem času.

• •  Dostop do mreže AmCham Slovenija.

• •  Dostop do programa AmCham Mentor in možnost enoletnega 1:1 mentorstva z izbranim poslovnim liderjem.

• •  Dostop do programa AmCham Young Leaders Club.

• •  Zaključni dogodek AmCham top potencial leta. Junij 2022.

 

KAKO SE PRIJAVITI?

• • Izpolnjena in oddana prijava.

• • CV (kot priloga e-prijavnici).

• • Motivacijska izjava (kot priloga e-prijavnici).

 

Prijave so odprte do 4. junija 2021.

 

---

 

Pogoji sodelovanja

• • Kandidate predlagajo vodje podjetij, članov AmCham Slovenija.

• • Število mest v programu je omejeno na 150. Če bo kandidatov več, bomo v program sprejeli prvega kandidata, ki ga je podjetje prijavilo. Upoštevali bomo tudi vrstni red prijav, velja načelo »first come, first served«.

• • Člani AmCham Heroes lahko v program predlagajo tri kandidate, prva dva imata zagotovljeno mesto. Patron člani lahko predlagajo dva kandidata, prvi ima zagotovljeno mesto. Korporativni člani lahko predlagajo dva kandidata. Podjetniki in neprofitne organizacije lahko predlagajo enega kandidata.

• • Pet mest je namenjenih osebam, ki niso zaposlene v podjetjih, članih AmCham Slovenija. Kotizacija za nečlane znaša 1000 evrov + prijavnina 220 evrov (DDV ni vključen). Kandidat/-ka mora v prijavo vključiti motivacijsko pismo, v katerem navede, zakaj je primeren/-na za program AmCham Young Professionals™.

• • Program je za člane AmCham Slovenija brezplačen. Prijavnina v program je plačljiva in se med kategorijami članstva razlikuje (preglednica spodaj).